Omschrijving
Wij zijn voor een opdrachtgever van ons actief binnen het railvervoer op zoek naar een nieuwe HR collega, die de huidige afdeling kan voorzien van nieuwe ideeën/initiatieven, zodat de afdeling nog verder kan groeien in professionaliteit. Ben jij de nieuwe collega, die wij zoeken?
Werkzaamheden
- Jij zorgt ervoor dat ons HR beleid tot leven komt en meegroeit met de organisatie
- Van recruitment tot een salarishuis, van onboarding tot evaluatiegesprekken en van secundaire arbeidsvoorwaarden tot het voorzien van de juiste trainingen jij pakt het op
- Je bent het aanspreekpunt voor collega’s voor vragen rondom HR
- Verzorgen van de volledige in-, door- en uitstroom van personeel
- Jij coördineert het wervingsproces m.b.t. vacatureteksten maken, plaatsen van vacatures en het plannen van sollicitatiegesprekken
- Verantwoordelijk voor de verschillende administratieve HR- en salariswerkzaamheden
- Je bent een luisterend oor voor onze medewerkers en stelt hun welzijn centraal
Klantbeschrijving
Dit bedrijf, gespecialiseerd in transport en logistiek, staat bekend om zijn uitgebreide dienstverlening in goederenvervoer, opslag en distributie. Het bedrijf legt de nadruk op efficiëntie, klanttevredenheid en geavanceerde technologie, wat resulteert in betrouwbare en tijdige leveringen. Daarnaast zet het zich in voor milieubewuste praktijken en duurzame oplossingen binnen de transportsector.
Functie eisen
- MBO/HBO opleiding richting HR
- 0 - 5 jaar werkervaring binnen dit vakgebied (starter)
- Goede kennis van de Nederlandse en Engelse taal
- Goede kennis van de Duitse taal (pré)
- Belangrijkste is voor deze opdrachtgever eigen initiatief en meedenken
- Je hebt kennis van HR en kunt redelijk zelfstandig werken met personeelsinformatiesystemen bij voorkeur HR2day
Wat biedt onze opdrachtgever
- Een verantwoordelijke en afwisselende baan waarbij je je HR-kennis kunt inzetten
- Jaarcontract, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst
- Mogelijkheid om 1 dag vanuit huis te werken en uitstekende mogelijkheden om je verder te ontwikkelen
- Een ontzettend leuk team dat elkaar steunt, samen hard werkt maar vooral ook veel plezier heeft met elkaar, zowel op de werkvloer als daarbuiten
- Bruto maandsalaris tussen de € 3.146- en € 4.494- bij een fulltime (40 uur) dienstverband, afhankelijk van je ervaring
- Reiskostenvergoeding of leaseauto (bij minimaal 32 uur per week), 200 vakantie uren, goede pensioenregeling (50%/50%) en vers fruit op je werkplek
Aanvullende informatie
Bijgekomen van al die mooie arbeidsvoorwaarden en zie je jezelf invulling geven aan deze uitdagende HR rol? Laat het ons weten via 0181-470460 of stuur gelijk jouw CV naar info@logisticrecruiters.nl.
